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其他資訊

　　在人的世界裡，永遠存在著鬥爭。與動物世界裡的鬥爭相比，人的爭鬥外表上顯得更加文明和優雅，而骨子裡卻充滿了血腥和殘忍。

　　許多人在生活中總是遭遇失敗，並不是他們的能力不足，或是時運不濟，而是他們的想法過於迂腐，一味地把「仁義道德」掛在嘴邊，相信世界上的每個人都是好人，結果是一再被坑被騙，而且不知覺醒。人想要過得悠閒自在，就必須了解人性真相，改變「人性本善」的天真想法，徹底認清一些人的真面目。人生的陷阱無所不在，面對揮之不去的小人，了解人性的真相是一種保護自己的處世智慧。在這個爾虞我詐的現實社會裡，如果你不想老是被身邊的小人所算計，你就必須比小人更懂得奸詐的技巧，變得更精明，才能洞穿他們內心正在玩弄什麼詭計，老練與練達會讓你識別各式各樣的陷阱和危險，盡快找到成功的契機。

本書特色

　　看穿別人的真面目洞察真實人性 教你透析人性的另一面，學會保護自己，讓人際更完善、更美好！ 現實的社會到處充滿陷阱，常常有詐欺、訛騙的事件﹔真實的人性教你無法看透，因為人性是複雜難懂。 人不能只有小聰明，卻沒有大智慧﹔教你看透真實人性，並不是教你耍弄奸詐，而是要教你看透人性、修煉自我，認清他人的真實性格……

作者簡介

黃旭成

　　大學中文系畢業，酷愛文學寫作和翻譯工作，曾在文化公司任職翻譯多年，並筆耕不輟，投身於文化事業，堅持從事文字創作工作，幾家媒體專欄撰稿人。愛好旅遊、交友、閱讀，在人生勵志與智慧啟迪方面深有研究，著有多部文學作品與勵志書籍。

• 已追蹤作者：[ 修改 ]

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  作者： 黃旭成    新功能介紹
• 出版社：葡萄樹文化    新功能介紹
• 出版日期：2013/03/13
• 語言：繁體中文

其他新聞

▲ 日本女性犯罪率逐年提升，女子監獄收容率過高，部分囚犯轉移至男子監獄 。（圖／取自免費圖庫pixabay） 國際中心／綜合報導 日本法務省4日受訪時表示，由於每年有超過2000名女性犯罪進入監獄服刑，導致全國原本8座女子監獄的收容率都過高，有些監獄收容率甚至一度飆至130％。為了改善監獄不足的狀況，政府因此將部份男子監獄轉為女子監獄。 根據《日本經濟新聞》報導，自1993年開始，高齡女性盜竊等案件頻傳，進入監獄的女性開始逐年增加。2006年創下新高，共有2333名女性在監獄服刑。收容率過高，實際收容人數遠遠超過最多收容人數，部分監獄為了要在6人間內安置8名囚犯，甚至必須在已經十分擁擠的空間內再放置上下鋪。 法務省提到，2006年之後，很多女子監獄的收容率超過100％，與收容率僅60％左右的男子監獄形成鮮明對比，為了維護監獄的收容品質並減少院方人員工作量，部分原本僅收容男性的監獄開始收容女囚犯，2012年加古川監獄撥出一部份設立女子監獄；而松山監獄的西條分支監獄、名古屋監獄的豐橋分支監獄也分別自2014年與2017年從男子監獄改為女子監獄。女子監獄數量從8座增加至11座，收容率也有了明顯的降低。 截至2017年 11月底的數據，收容率最高的是和歌山監獄，達到95.8％，而栃木監獄收容率達94.8％，佔居第二，其次是岩國監獄達94.1％的收容率。 法務省相關負責人解釋， 「監獄的收容率最好維持在70％。離現在情況還有一段距離，未來將更努力降低收容率，以改善女性服刑人員的生活品質與待遇」

記者翁嫆琄／台北報導 為配合行動影音串流新媒體的大趨勢，立法院與新媒體及國內五大電信業者合作，無論在手機上，還是網路新媒體上，都能隨時看到國會直播。立法院長蘇嘉全15日特別頒發「合作貢獻獎」給包括《東森新聞雲ETNEWS》在內的28家網路媒體代表。 ▲立法院長蘇嘉全頒獎給《東森新聞雲ETNEWS》社長蔡慶輝。（圖／記者李毓康攝）  為感謝新媒體對於國會頻道傳播的貢獻，立法院特別舉辦新媒體合作國會議事直播頒獎典禮，蘇嘉全表示，國會議事經過這一年的實況轉播，共同合作的新媒體由一開始的13家增加到29家，國會頻道也定頻在有線電視123、124，無線台則在21、22頻道，而觀看人次也從第一個月的100萬，到現在超過2000萬，這不僅是立法院各黨團的功勞，更是過去三家電視台、各團體以及29家新媒體的功勞。 蘇嘉全強調，如果沒有當時公督盟大聲倡議、沒有各家媒體的協助放送，立法院就沒有今天的成就，台灣人民就沒有透明的國會。所以今天要特別頒贈中華電信等五家業者「卓越貢獻獎」，對於29家願意來參與實況轉播，讓人民擁有知的權力的新媒體，也要頒贈「合作貢獻獎」，因為有大家跟立法院共同合作，才有國會透明化讓人民瞭解國會運作這個機會。《東森新聞雲ETNEWS》社長蔡慶輝也代表領獎。 根據國際機構Comscore的調查統計顯示，《ETNEWS新聞雲》從2016年8月連續8個月勇奪新聞網站觸及率第一名，有超過80%的網友都曾造訪過《ETNEWS新聞雲》。在直播節目表現上，每周直播產量超過25小時，節目包括：可留言互動的新聞政論旅遊美食、寵物毛小孩、經典賽事轉播、自製網劇等。而《ETNEWS新聞雲》配合立法院國會直播1年，熱門議事多可獲近10萬點閱，對於推廣國會直播十分有成效。 ▼新媒體合作國會議事直播頒獎典禮。（圖／記者李毓康攝）

 Human Resource Management(11版)

　　Key Features

　　1.Coverage reflects trends in the business world and HRM function within organizations and addresses specifically the challenges of a more diverse, more technologically-sophisticated, and more complex workplace. Changing government and legal requirements, increased awareness for security issues, new information systems, downsizing, demands for a more skilled workforce, and intensifying global competition are just a few of the factors that are addressed in the new edition.

　　2.'On the Job' appendices follow selected chapters and offer practical examples in such areas as job descriptions and resumes.

　　3.End-of-chapter materials include:

　　(1)'Review Questions' to provide students with an opportunity to review chapter concepts through questions developed to test students' memory of key issues and concepts in each chapter;

　　(2)'Discussion Questions' that provide an opportunity for students to apply critical thinking skills to in-depth questions;

　　(3)'Incidents' (two per chapter) that act as minicases for students to analyze and dissect chapter concepts and applications via real-life scenarios;

　　(4)'Exercises' that are experiential in nature and can be done in class or as homework and are designed to illustrate major points made in the chapter.

　　4.The clear, concise writing style combined with numerous illustrations and applications makes the text very readable for students.

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